汪应洛教授是我国管理工程学科的第一位博士生导师和博士后流动站导师，最早提出（）理念，推动了国内培养具有双学位和MBA高级管理人才的教育A.从管理人才中培养工程师 B.从工程师中培养管理人才 C

汪应洛教授是我国管理工程学科的第一位博士生导师和博士后流动站导师，最早提出（）理念，推动了国内培养具有双学位和MBA高级管理人才的教育A.从管理人才中培养工程师 B.从工程师中培养管理人才 C.同时培养管理与工程师人才 D.培养卓越管理人才

汪应洛教授作为我国管理工程学科的开创者，最早提出从工程师中培养管理人才的理念，这一教育思想深刻影响了国内高级管理人才培养体系。他推动创办的工业工程双学位教育和MBA项目，打破了传统工程教育与管理教育割裂的局面，培养出既懂技术又善管理的复合型人才，为改革开放初期中国工业化进程提供了关键智力支持。

这一理念的形成源于汪应洛对国家需求的深刻洞察。20世纪70年代末，随着系统工程理论在国内的推广，他发现单纯技术型人才难以应对复杂工程管理问题，而传统管理人才又缺乏工程实践根基。通过将工程知识与管理理论融合，他在西安交通大学建立了国内首个管理工程博士点（1984年），1988年培养出大陆第一位管理工程博士，并推动学科成为全国唯一的管理工程国家重点学科。

其教育实践呈现出鲜明的"问题导向"特征：一方面编写《系统工程》等教材构建理论体系，另一方面通过中加联合培养博士生中心等国际合作项目，将西方管理教育经验本土化。这种"扎根中国土壤、放眼全球视野"的办学模式，使西安交大管理学院在2002年一级学科评估中排名全国第一，印证了其教育理念的前瞻性。如今，从工程师中培养管理人才已成为我国高等工程教育改革的重要方向，而汪应洛当年播下的这颗种子，正持续为中国制造向中国创造转型输送着复合型人才。