派驻纪检组应当带着实际情况和具体问题，定期向派出机关汇报工作，至少 会同被监督单位党组织专题研究1次党风廉政建设和反腐败工作。对能发现的问题没有发现是失职，发现问题不报告、不处置是 ()，都必须严肃问

派驻纪检组应当带着实际情况和具体问题，定期向派出机关汇报工作，至少 会同被监督单位党组织专题研究1次党风廉政建设和反腐败工作。对能发现的问题没有发现是失职，发现问题不报告、不处置是 ()，都必须严肃问责。 ()A.每年, B.每半年，失职 C.每年，渎职 D.每半年，渎职

派驻纪检组需每半年会同被监督单位党组织专题研究1次党风廉政建设和反腐败工作，发现问题不报告、不处置的行为定性为渎职。这一规定源自《党内监督条例》第28条，明确了派驻机构的双重责任：既要定期向派出机关汇报实际情况，也要与被监督单位形成监督合力。

从制度设计看，"每半年"的频率要求体现了监督的常态化。例如，中央纪委监察部派驻机构实行年中汇报与年度汇报双轨制，年中汇报需重点说明上半年党风廉政建设情况，这与条例规定的时间节点形成呼应。实践中，这一周期既能避免监督间隔过长导致问题积压，又能为阶段性工作总结和调整留出时间窗口。

"渎职"的定性则凸显了监督责任的刚性。《党内监督条例》第28条明确区分了"失职"与"渎职"：前者针对"能发现的问题没有发现"的不作为，后者针对"发现问题不报告、不处置"的消极应付，两者均纳入严肃问责范畴。这种区分与《纪律处分条例》第137条形成衔接，后者对问责工作中的失职渎职行为规定了具体处分措施，从制度层面构建了"发现-报告-处置-问责"的完整闭环。

本题正确答案为D. 每半年，渎职。这一制度安排通过明确时间要求与责任边界，既确保了监督的及时性和有效性，也为纪检监察干部划定了行为底线，是推进全面从严治党向纵深发展的重要制度保障。