劳动者在同一用人单位连续工作满（）年，可以与用人单位订立无固定期限劳动合同。 A.5年 B.10年 C.15年 D.3年-中华词典

劳动者在同一用人单位连续工作满（）年，可以与用人单位订立无固定期限劳动合同。 A.5年 B.10年 C.15年 D.3年

更新时间:2026-05-30 21:05:03 栏目: 中华词典

劳动者在同一用人单位连续工作满（）年，可以与用人单位订立无固定期限劳动合同。 A.5年 B.10年 C.15年 D.3年

正确答案是：✅ B. 10年

解析：

根据《中华人民共和国劳动合同法》第十四条规定：

劳动者在同一用人单位连续工作满十年，且双方继续订立劳动合同的，劳动者提出或者同意续订劳动合同的，应当订立无固定期限劳动合同。

总结：

连续工作满 10 年 → 可以签订无固定期限劳动合同。

此外，如果用人单位连续两次订立固定期限劳动合同后再续签的，也应签订无固定期限劳动合同。