员工劳动合同书（简易版）

甲方（用人单位）：
名称：______________________
法定代表人：________________
地址：____________________
联系电话：________________

乙方（劳动者）：
姓名：____________________
性别：____________________
身份证号码：________________
地址：____________________
联系电话：________________

根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》及其他有关法律、法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本合同。

一、劳动合同期限

本合同为[固定期限/无固定期限/以完成一定工作任务为期限]的劳动合同。

固定期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。

无固定期限：自____年__月__日起。

以完成一定工作任务为期限：自____年__月__日起至____________________工作任务完成时止。

二、工作内容和工作地点

乙方同意在甲方____________________部门，从事____________________工作。

工作地点为____________________。

三、工作时间和休息休假

甲方实行[标准工时制/不定时工作制/综合计算工时工作制]。

标准工时制，即每日工作____小时，每周工作____天，每周至少休息____天。

不定时工作制。

综合计算工时工作制，以[周/月/季/年]为周期，平均每日工作不超过____小时，平均每周工作不超过____小时。

 

甲方因工作需要安排乙方延长工作时间或在节假日加班的，应按照法律法规的规定支付加班工资或安排补休。

乙方依法享受法定节假日、年休假、婚丧假、产假（陪产假）等假期。

四、劳动报酬

乙方的月工资为______元。

甲方每月____日前以货币形式支付乙方工资。

甲方支付乙方的工资不得低于当地最低工资标准。

五、社会保险和福利待遇

甲方应按照国家和地方政府的规定为乙方缴纳各项社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

乙方享受甲方提供的福利待遇，具体包括____________________。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方按照国家和行业有关规定，为乙方提供必要的劳动保护用品，保障乙方在工作过程中的安全与健康。

甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的工作环境。

甲方对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。

七、劳动合同的解除和终止

经甲乙双方协商一致，可以解除本合同。

乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

在试用期内被证明不符合录用条件的；

严重违反甲方规章制度的；

严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

被依法追究刑事责任的；

法律法规规定的其他情形。

 

有下列情形之一的，本合同终止：

本合同期满的；

乙方开始依法享受基本养老保险待遇的；

乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；

甲方被依法宣告破产的；

甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的；

法律法规规定的其他情形。

 

八、保密和竞业限制

乙方对在工作过程中知悉的甲方商业秘密、技术秘密和其他机密信息负有保密义务。未经甲方书面同意，乙方在离职后____年内不得在与甲方有竞争关系的单位工作或从事与甲方有竞争关系的业务。

甲方应按照法律法规的规定，向乙方支付竞业限制经济补偿。

九、违约责任

甲乙双方任何一方违反本合同规定，给对方造成损失的，应承担赔偿责任。

十、争议解决

甲乙双方在履行本合同过程中发生争议，应首先通过协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十一、其他事项

本合同未尽事宜，按照国家及地方政府有关规定执行，或者通过协商以附件形式约定。

本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（盖章）：__________________
法定代表人（签字）：____________
签订日期：____年__月__日

乙方（签字）：__________________
签订日期：____年__月__日

兼职员工协议书

甲方（用人单位）：
名称：______________________
法定代表人：________________
地址：____________________
联系电话：________________

乙方（劳动者）：
姓名：____________________
性别：____________________
身份证号码：________________
地址：____________________
联系电话：________________

鉴于甲方业务需要，乙方具备相应工作能力，甲乙双方经友好协商，就乙方为甲方提供兼职劳务事宜达成如下协议：

一、协议期限

本协议自____年__月__日起至____年__月__日止。协议期满，双方如无异议，则本协议自动延续____个月。

二、工作内容

乙方根据甲方工作安排，主要从事____________________工作，具体工作任务和要求由甲方另行书面通知或口头告知乙方。

三、工作时间和工作地点

乙方的工作时间较为灵活，由乙方自行安排，但需保证完成甲方交付的工作任务。乙方每周累计工作时间不超过____小时。

工作地点为____________________，或根据甲方业务需求在甲方指定的其他合理地点完成工作。

四、劳务报酬及支付方式

甲方按照乙方完成的工作量向乙方支付劳务报酬，具体标准为____________________。

甲方在每月____日前以货币形式支付乙方上月劳务报酬。如遇节假日，支付时间顺延。

五、双方权利和义务

甲方权利义务

甲方有权要求乙方按照本协议约定完成工作任务，并对乙方的工作进行监督和检查。

甲方应为乙方提供必要的工作条件和工作指导，协助乙方完成工作任务。

甲方应按照本协议约定及时足额支付乙方劳务报酬。

 

乙方权利义务

乙方有权要求甲方按照本协议约定支付劳务报酬，并享受本协议约定的相关权益。

乙方应按照甲方要求，保质保量按时完成工作任务，遵守甲方的工作规章制度和工作纪律。

乙方在工作过程中应注意自身安全，如因乙方自身原因导致的安全事故，责任由乙方自行承担。

 

六、保密条款

乙方应对在工作过程中知悉的甲方商业秘密、技术秘密及其他机密信息予以保密。未经甲方书面同意，乙方不得向任何第三方披露或使用上述信息。

本条款的保密期限为本协议有效期及协议终止后____年内。

七、协议的解除和终止

经甲乙双方协商一致，可以解除本协议。

若乙方连续____次未能按时完成工作任务或工作质量不符合甲方要求，甲方有权解除本协议。

若甲方因业务调整等原因不再需要乙方提供劳务，甲方应提前____天书面通知乙方，本协议自通知送达之日起终止。

本协议期满，双方未续签的，本协议自动终止。

八、违约责任

若甲方未按照本协议约定支付乙方劳务报酬，每逾期一天，应按照未支付金额的____%向乙方支付违约金。

若乙方违反本协议约定的保密义务或未按时完成工作任务，应向甲方支付相当于当月劳务报酬____%的违约金。如给甲方造成损失的，乙方还应承担相应的赔偿责任。

九、争议解决

甲乙双方在履行本协议过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十、其他条款

本协议未尽事宜，由甲乙双方协商后签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。

本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：__________________
法定代表人（签字）：____________
签订日期：____年__月__日

乙方（签字）：__________________
签订日期：____年__月__日

实习员工协议书

甲方（实习单位）：
名称：______________________
法定代表人：________________
地址：____________________
联系电话：________________

乙方（实习生）：
姓名：____________________
性别：____________________
身份证号码：________________
学校名称：________________
专业：____________________
联系电话：________________

为明确甲乙双方的权利和义务，根据国家有关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方实习事宜达成如下协议：

一、实习期限

乙方在甲方的实习期限自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、实习岗位及工作内容

甲方安排乙方在____________________部门，担任____________________实习岗位。

乙方的实习工作内容主要包括____________________，甲方应根据乙方的实际情况合理安排工作任务，并给予必要的指导和培训。

三、实习津贴及福利待遇

甲方每月向乙方支付实习津贴______元。

甲方为乙方提供以下福利待遇：____________________。

四、工作时间和休息休假

乙方的实习工作时间参照甲方正式员工的工作时间执行，即每日工作____小时，每周工作____天。

乙方享有与甲方正式员工同等的法定节假日、病假等休息休假权利。

五、双方权利和义务

甲方权利义务

甲方有权对乙方的实习工作进行管理、监督和考核，根据乙方的实习表现提出评价意见。

甲方应为乙方提供必要的实习条件和工作环境，安排经验丰富的员工对乙方进行指导。

甲方应按照本协议约定按时足额支付乙方实习津贴。

 

乙方权利义务

乙方有权要求甲方按照本协议约定提供实习条件和支付实习津贴。

乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的工作安排，认真完成实习任务。

乙方应珍惜实习机会，努力学习专业知识和技能，积极参加甲方组织的培训和活动。

乙方在实习期间应注意自身安全，如因乙方自身原因导致的安全事故，责任由乙方自行承担。

 

六、保密和知识产权

乙方对在实习期间知悉的甲方商业秘密、技术秘密及其他机密信息负有保密义务。未经甲方书面同意，乙方不得向任何第三方披露或使用上述信息。

乙方在实习期间完成的与工作相关的发明创造、技术成果等知识产权归甲方所有。

七、实习考核与鉴定

实习期满前，甲方将对乙方的实习表现进行考核，考核内容包括工作业绩、工作态度、专业技能等方面。

甲方根据考核结果为乙方出具实习鉴定，作为乙方实习经历的证明。

八、协议的变更、解除和终止

经甲乙双方协商一致，可以变更或解除本协议。

若乙方违反甲方规章制度或不能胜任实习工作，甲方有权提前解除本协议。

若乙方因个人原因需要提前终止实习，应提前____天书面通知甲方。

本协议期满，双方未续签的，本协议自动终止。

九、违约责任

若甲方未按照本协议约定支付乙方实习津贴或提供实习条件，应承担相应的违约责任，赔偿乙方因此遭受的损失。

若乙方违反本协议约定的保密义务或擅自解除本协议，应向甲方支付违约金______元，并赔偿甲方因此遭受的损失。

十、争议解决

甲乙双方在履行本协议过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的劳动争议仲裁机构申请仲裁或向人民法院提起诉讼。

十一、其他事项

本协议未尽事宜，由甲乙双方协商后签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。

本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：__________________
法定代表人（签字）：____________
签订日期：____年__月__日

乙方（签字）：__________________
签订日期：____年__月__日